服務業的挑戰和困難時常令人無奈，尤其是面對無理取鬧的顧客。近日，一位餐廳員工因為一名遲到的女客人遭到解僱，這起事件引發了社會的廣泛關注和討論。
事件起因於一名網友在「爆料公社」發文，描述了其在餐廳工作期間的經歷。據悉，該餐廳有一套應對遲到客人的標準作業程序（SOP），其中包括若客人遲到過久且現場客滿，將會將其座位讓給其他等候的顧客。當日，一名女客人遲到半小時，無位可坐，竟然對該員工大聲叫囂，聲稱認識老闆，只需一通電話就能讓他失去工作。該員工依規向她致歉，並請她排隊等待。
然而，打烊後，這名員工意外被通知解僱。據組長透露，該女客人是老闆的學妹，也是其大學時期的暗戀對象，兩人雖然都已婚，但仍保持良好關係。這名員工被解僱，僅因得罪了老闆學生時期未能追求到的女生。
這名員工表示，自己已在該餐廳工作超過五年，對於這種解僱理由感到非常錯愕和無奈。儘管他已簽署非自願離職書，並獲得豐厚的資遣費，但心中仍然充滿惆悵和不平。
此事一經曝光，立即引來眾多網友的關注和評論。大家紛紛表示：「可以找老闆娘吐一下苦水」、「老闆也覺得有付錢給你也覺得沒怎樣，現在的人沒有什麼人情！該拿有拿就可以尋找下一個了」、「資遣費給的阿沙力，可見這兩個人關係不簡單，也不想把事情弄大」、「超衰的，你要不要考慮讓老闆娘知道一下，被炒的原因」、「是我就跟老闆娘說」、「所以案件不單純，可能要直接稟報太後娘娘，反正已離職沒差」。
